Os presidentes do comité Oireachtas procuram aumentar os seus salários em até 10.000 euros por ano – e isso poderá custar aos contribuintes mais 300.000 euros por ano, pode revelar o Daily Mail irlandês.
Actualmente, os presidentes das comissões Oireachtas – que são nomeados pelos líderes partidários – recebem um adicional de 11.329 euros, além do salário base de um DT de 118.284 euros.
Mas agora um grupo que representa 29 presidentes de comissões quer quase duplicar os cortes da era da recessão para 20 mil euros.
Os complementos foram reduzidos no âmbito dos cortes das Medidas de Emergência Financeira no Interesse Público (FEMPI) em 2008, após a crise económica.
O líder da integração, Peter Tobin, classificou o aumento proposto como “extraordinário”.
Ele disse ao Mail: ‘Isso é totalmente inaceitável. Eles já recebem muito para serem caça-tanques. Ele acrescentou que: ‘Acho que está errado’
O deputado de Meath West disse que embora os presidentes das comissões trabalhem mais do que os DTs típicos, o aumento proposto “não é proporcional” às suas responsabilidades adicionais.
As atas das reuniões da Comissão Oireachtas mostram que um grupo denominado Grupo de Trabalho de Comitês Cathaurlaigh (WGCC) escreveu-lhe recentemente descrevendo a necessidade de maiores subsídios para a função.
O WGCC é um grupo composto exclusivamente por presidentes de comitês Oireachtas, focado em como o sistema de comitês Oireachtas pode funcionar de forma mais eficaz. Reúne-se duas vezes por ano em público para questionar o Taoiseach da época. A ata de fevereiro da Comissão Oireachtas, que supervisiona tanto o Dáil quanto o Seanad, observou que havia recebido correspondência do WGCC ‘sobre o fornecimento de subsídios e apoio’ para o Comitê Cathaurlaigh e assuntos relacionados.
Fontes do WGCC confirmaram que o grupo pretende restaurar o subsídio para um valor de cerca de 11.329 a 20.000 euros, uma vez que está entre os últimos cortes salariais ainda a serem restaurados no período pós-crise.
Entende-se também que se pretende um subsídio para vice-presidentes de comissões, que muitas vezes ocupam o lugar quando o presidente está ausente. A Comissão Oireachtas pareceu abordar o assunto, afirmando na sua ata que os pedidos relativos à «concessão de subsídios» «constituiriam um conflito de interesses» para a Comissão.
Embora nenhum dos 29 presidentes das comissões quisesse falar publicamente sobre o pagamento proposto, muitos eram a favor dele. O custo seria de pelo menos 290 mil euros por ano, sem incluir os direitos de pensão, o que acrescentaria cerca de 150 mil euros extras aos pagamentos entre os 29 presidentes de comissões.
Um presidente da comissão disse: ‘Quando o Fempi foi cortado, todos os subsídios foram cortados. Houve uma altura em que os presidentes das comissões recebiam 20.000 euros por ano, e esse valor foi reduzido para cerca de 10.000 euros, reduzido para metade e todos os outros escalões salariais foram restabelecidos.’
Os comitês Oireachtas são compostos por legisladores do Dáil e Seanad, que examinam projetos de legislação, examinam a política governamental e supervisionam os gastos públicos. Falando sobre o trabalho envolvido nas suas funções, o presidente da comissão acrescentou: ‘Isso foi colocado em discussão porque é bastante difícil.’
Observaram também que os salários dos conselheiros que presidem comissões políticas especiais são essencialmente os mesmos dos presidentes de um Oireachtas.
Outro presidente de comitê disse: ‘Se você leva esses comitês a sério, e acho que a maioria dos meus colegas o faz, quanto tempo você leva longe das questões eleitorais e quanto tempo… está envolvido, é um trabalho realmente detalhado.
‘É fácil fazer sensacionalismo… mas não houve nenhum movimento nesse sentido em 14-15 anos.’
Vários presidentes de comitês disseram que não compareceram à última reunião do WGCC e não tinham conhecimento do aumento salarial proposto.
Entende-se também que a Comissão Cathaoirlaig pretende que qualquer trabalho formalmente realizado no fim de semana conte como um dia de presença no Oireachtas para efeitos de presença.
O WGCC solicitou maior apoio do secretariado para ajudá-los no seu trabalho.
Michael Murphy, Fine Gael TD e Presidente do Comité de Transportes de Oireachtas, afirmou: ‘A carga de trabalho aumentou significativamente nos últimos anos, tanto em termos de escrutínio legislativo como de responsabilidades de supervisão. Do ponto de vista operacional, pessoal de apoio adicional seria certamente bem-vindo. Mesmo o apoio administrativo ou de investigação a tempo parcial pode fazer uma diferença significativa na capacidade de uma comissão gerir a sua carga de trabalho.’
John Lahart, Fianna Fáil TD e Presidente da Comissão dos Negócios Estrangeiros, disse: ‘O presidente e os vice-presidentes da comissão deveriam ter um membro adicional. Não basta dividir o pessoal oficial entre eles na comissão. Não estou levando isso a sério, você sabe.
Outro presidente da comissão disse: ‘Cada comissão tem um secretário que é como um administrador, ele trata da correspondência e das agendas das reuniões, mas nada mais.
«Depois haverá um conselheiro político, mas muitos comités não têm conselheiros políticos.
‘Então, o Comitê Judiciário é um exemplo. No momento, eles têm um escriturário, mas em breve não terão um conselheiro político, à medida que passarem para outras funções no serviço público.’
No entanto, a Comissão Oireachtas estimou o custo do pessoal adicional proposto em cerca de 2 milhões de euros e disse que não tinha sido orçamentado no plano de despesas deste ano.
Observou: ‘Não houve oportunidade de financiar estas despesas adicionais.
«A Comissão tomou nota dos pedidos de subsídios e apresentou o registo de presenças ao Serviço da Casa de Oireachtas. Solicitou também um documento informativo sobre a gestão de conflitos de interesses.»
