Estamos a poucos dias de o Colorado Avalanche ser eliminado dos Playoffs da Stanley Cup com uma raspagem. Depois de ler um catálogo de artigos e postagens sociais do Blame Game, decidi fazer um tipo diferente de entrada.
Não estou culpando ninguém aqui pelo que aconteceu durante o desastre do Colorado, quando um time fez 8-1 em duas rodadas em 8 dias de derrota no playoff de hóquei e deixou a chave com um recorde de 8-5.
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Estou mais curioso para saber como isso aconteceu e por quê.
O Avalanche e seus torcedores receberam mais apertos de mão e tristeza do que o brilho e a glória de outra campanha na Copa, mas o que causou esse colapso?
Dissonância cognitiva
Se você me perguntar, por dizer o que você faz e fazer o que diz, e como o Avalanche como um todo não conseguiu corresponder às mensagens que priorizam o sistema.
Somos espancados na cabeça com “o próximo homem”. “Aceite o sistema e o sistema cuidará de si mesmo”Mas o “ajuste perfeito” viu a gestão explorar jovens talentos, as equipas técnicas reduzirem e envolverem os grupos de topo mais do que nunca e mesmo quando não estavam totalmente saudáveis, e os jogadores de topo recusarem-se a incorporar a mensagem nos momentos mais importantes.
Agora considere que sob o grupo de atacantes do Avalanche, que incorporava sistema e método, estava claramente o time mais eficaz, mas recostou-se e assistiu enquanto Nate MacKinnon e Cale Makar, desconfortáveis e prejudicados, tentavam se recuperar em três e quatros nos segundos finais do jogo.
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Serei muito claro em uma coisa. Não estou sugerindo que você coloque Nathan McKinnon ou Cale Makar no banco, mas sim recompense os caras com quem você está comprando e tenha a melhor chance de vencer ao fazê-lo.
Surgem problemas no jogo de poder
Você sabe onde vejo o conflito mais óbvio? Como o Colorado entra no jogo de poder.
Qualquer um que acompanhou a temporada do Avalanche do início ao fim sabe que o power play foi um tema polêmico durante toda a temporada para o Avalanche, e seu fracasso na vantagem do homem dominou a narrativa da offseason na temporada passada.
O power play voltou a ter dificuldades durante grande parte da temporada regular e da pós-temporada.
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Ajustes foram feitos para tentar capacitar um grupo de ponta muito talentoso, mas em geral, o jogo de poder do Avalanche, com talentos de classe mundial, não foi tão eficaz quanto deveria ter sido.
Nenhum desses ajustes deu certo, mas ainda assim foi a primeira unidade a deter consistentemente a maior parte da vantagem. O segundo grupo de power play consiste em jogadores pelos quais você deve trocar e que nunca viram mais de 30 segundos de power play. Na maioria das vezes, leva de 5 a 10 segundos para entrar e circular. Então, basicamente, o segundo grupo conseguiu consistentemente fazer a diferença, mesmo quando o grupo superior obviamente não o fez.
Trabalhe em tabelas de classificação
Agora que mencionei isso, quero falar um pouco sobre a dinâmica de poder no Colorado, porque vejo uma desconexão entre filosofia e prática, da liderança do jogador à gestão.
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Vamos começar com o capitão Gabe Landskog, que definitivamente aderiu ao sistema e agora está entre os jogadores mais eficazes da pós-temporada do Colorado por duas temporadas consecutivas. Gabe, sem dúvida, tem uma perspectiva única, dado seu histórico retorno ao hóquei, e ele estava claramente em vários tons de frustração/desespero ao longo da série Vegas.
Quando Jared Bedner foi contratado pela primeira vez, aqui está o que Landskog disse sobre a abordagem de Bedner: “Ele quer jogar rápido. Ele quer jogar rápido e jogar na zona O e verificar. À medida que aumentamos nossa velocidade, acho que isso nos beneficiará. Passar menos tempo na zona D é algo que todos queremos incluir em nosso sistema.”
Com base no desempenho de Landskog, ele aprecia claramente a estratégia de Pain e, no papel, tudo o que viu se encaixa neste time do Avalanche. Mas o que acontece quando seus principais funcionários tentam impor um limite vermelho quando as coisas ficam difíceis?
Gabe está fazendo muito, no que me diz respeito, liderando pelo exemplo e dizendo o que precisa ser dito. Com isso, volto-me para o treinador principal e como ele pode capacitar Landskog e manter a visão geral dos caras de ponta, não importa o quão competitivos e capazes eles sejam, ou quantas adversidades enfrentem.
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O hóquei nos playoffs é como jogar frango stígio, e Vegas não pensou em mudar de rumo, nem uma vez. Eles iriam para um confronto direto ou forçariam Avis a recuar por desespero.
O Avalanche estava jogando como um clube inseguro, sem resposta ao que era jogado contra eles.
Vegas congelou no meio do gelo, sentou-se em casa e aproveitou os erros do Colorado, dizendo: “Podemos fazer isso a noite toda”.
O Colorado respondeu ficando perfeitamente satisfeito com o ouro dos tolos de aparência periférica, uma e outra vez.
A mensagem era “Temos que continuar jogando”, mas, na minha opinião, eles pararam de jogar hóquei Avalanche no segundo jogo das finais da Conferência Oeste.
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Pela inegável vida útil de Nathan McKinnon e Cal Makar como pilares do Avalanche, Jared Bednar quer culpar sua sobrevivência? Se ele se mantivesse firme ou fizesse uma declaração mais pública sobre os detalhes do seu descontentamento, seria libertado mais cedo?
Vimos uma versão passivo-agressiva do fiasco “cabe a Cal”? É impossível dizer com certeza, já que a ofuscação está entre as ferramentas mais utilizadas na bolsa de imprensa de Bedner.
Se Bednar não se sentir confortável em manter-se firme na criação de um núcleo de elite satisfeito, isso representa um problema real.
A Grande Divisão
Você não precisa fazer parte de um time de hóquei da NHL para saber o que a falta de responsabilidade ou consistência pode causar a um time. Nos negócios, se um funcionário vir outro funcionário recebendo benefícios apesar do baixo desempenho, isso pode ser frustrante. Além disso, se a mensagem é “faça o seu trabalho”, mas alguns conseguem não fazê-lo, toda a equipe começa a perder o respeito pelo processo e pela liderança.
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Ninguém vai além de um chefe que parece fazer algo que contradiz sua mensagem.
A falta de responsabilidade pode levar a alguma divisão na sala, embora eu não tenha ideia disso. Superficialmente, tudo parece comovente (por desespero), mas raramente é o caso quando uma equipe implode assim.
Posso aplicar esse pensamento a Jared Bednar no que se refere às suas estrelas, mas realmente não acho que ele, em sua essência, acredite em atender superestrelas em vez de equipes. Se as suas ações contradizem isso, tenho de olhar mais acima na escala de liderança para encontrar uma razão, e penso que tenho uma.
começa no topo
Não podemos dizer que Chris McFarland faz negócios com superestrelas, podemos?
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Bem, do meu ponto de vista, McFarland usou oficialmente cada pedaço do futuro como uma bola de neve na esperança de obter pelo menos mais uma xícara do núcleo atual, e não foi tudo.
Depois de mais seleções para funções específicas, o Avalanche é um caminho claro para o hardware e para o futuro.
Se o seu treinador diz que não importa quem está jogando e que tudo depende do sistema, não seria melhor desenvolver mais jogadores jovens e jogar jogos mais longos?
Temos exemplos exatamente disso já funcionando no Colorado.
Logan O’Connor, Sam Malinsky e outros sobreviveram às negociações por tempo suficiente para se tornarem jogadores eficazes da NHL, uma grande parte da identidade da equipe LOC. Ou pelo menos é o que nos dizem.
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Todo este artigo está repleto de retrospectivas e preconceitos de novidade, mas vamos dar uma olhada em alguns acordos que considero desafiarem a ideia de que qualquer pessoa pode preencher uma função neste sistema.
MacFarland usou Alex Newhook para Mikael Gulyayev, Ross Colton e Gianni Fairbrother em 2023, já que Newhook foi convidado a ocupar o lugar de 2C com JT Comfort quando Kadri não pôde ser contratado após a vitória da Copa.
Como não foi capaz de fazê-lo imediatamente e agora sob a pressão de uma janela de vitória, o Colorado decidiu trocar o talento emergente de Newhook por um talento genuíno do campeão da Stanley Cup, Ross Colton. Roscoe tem se saído bem, mas também foi eliminado no início dos playoffs, e Newhook tem 10 pontos e se tornou o jogador mais forte do Montreal na pós-temporada aqui e agora.
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O toque de pontuação juvenil e a mentalidade de jogador serão excelentes este ano e, para ser justo, Newhook mostrou que tem isso em 2022; Caso contrário, não teríamos pensado que ele poderia ser 2C para um concorrente durante 3 meses.
A administração também trocou Bowen Byram, um após o outro, por Casey Mittelstadt, que está no topo da lista dos maiores fracassos comerciais de todos os tempos.
Ele agora joga pelos Bruins, tendo sido adquirido por Charlie Coyle antes da decepção nos playoffs do ano passado.
Mais tarde, Charlie Coyle trocou uma reposição de Miles Wood por Gavin Brindley e algumas escolhas.
Então, inevitavelmente, Bowen Byram é trocado por um jovem jogador com potencial, mas que provavelmente está a 2 a 3 anos de distância (no momento da troca) de ser um esteio da NHL.
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O que Bo estava fazendo este ano?
Ah, desempenhando um papel fundamental no retorno do Buffalo Sabres aos playoffs pela primeira vez em 15 anos e marcando 7 pontos em 13 jogos dos playoffs.
Reitero que sei que tenho o benefício da retrospectiva aqui. Ainda assim, a justificativa para usar o excedente passageiro de talentos de back-end e jovens atacantes do Colorado é que as vitórias importam agora. O Avalanche não ganhou nada fora da temporada regular nesta janela. É um fato.
O caminho a seguir
Este artigo é deprimente. Sou apenas eu dizendo algo que você pode facilmente dizer sobre uma equipe que é muito fácil de dizer, mas que faz jus a esse exagero.
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Meu colega Ezra Parter, do Mile High Hockey Lab, cunhou nosso slogan: “O hóquei é confuso e difícil”, e acho que é um tanto sensato que o Avalanche passe para um processo de pensamento de cima para baixo.
Sabemos oficialmente que você pode construir um elenco empilhado, mas você tem pequenas fraquezas suficientes para permitir que um time desmantele o time de pontuação da temporada regular da NHL. O próprio Bednar disse que é preciso sorte, mas é preciso determinação e paciência. A sorte não aparece nessa mentalidade com muita frequência, mas lembre-se, sorte é quando a preparação encontra a oportunidade.
Vejo um caminho a seguir para esta equipe do Avalanche, mas vai doer. Acredite ou não, esse dano pode ser exatamente o que o núcleo agora maduro precisa para se comprometer novamente com o processo.
A organização Avalanche não pode acreditar na propaganda e deve voltar à sua base filosófica. Não são uma equipa que procura mudar a cultura e tornar-se competitiva, como era em 2022. Agora são um grupo de indivíduos altamente armados e altamente armados, prontos para corresponder às expectativas.
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Eu digo para voltar à mentalidade de não ser maior que o jogo, o processo ou a sua equipe. Você ganha como equipe e perde como equipe. Quando você deixa o time para trás, as derrotas acontecem com muito mais frequência e rapidez.



