Uma importante diretora deve renunciar após uma investigação sobre como ela tratou os funcionários.
A Dra. Brandi Lovelady Mitchell, vice-superintendente das Escolas Públicas de Grand Rapids em Michigan, não retornará à escola no próximo semestre após alegações de que seu estilo de liderança teve um “efeito prejudicial” em sua equipe.
O superintendente Dr. Lidarian Roby escreveu uma carta ao conselho distrital de educação em 12 de março recomendando que o contrato de Mitchell não fosse renovado após expirar em 30 de junho.
Ravi citou como argumento uma investigação de 2024, que descobriu que o estilo de liderança de Mitchell e as interações com os funcionários tiveram um impacto negativo.
Ele acrescentou que “a abordagem de supervisão e o estilo de gestão de Mitchell criaram uma cultura de subvalorização de seus funcionários”, de acordo com a carta publicada por uma afiliada local da Fox. WXMI.
Mitchell não foi demitido durante a investigação e, em vez disso, foi colocado em um plano de melhoria.
O plano incluiu treinamento de liderança, reuniões com consultores externos, coaching e check-ins regulares.
Apesar do plano concluído, o distrito continuou a receber reclamações sobre a liderança de Mitchell, de acordo com a carta de Roby.
A Dra. Brandi Loveday Mitchell foi colocada em licença administrativa e seu contrato não foi recomendado para renovação após alegações de que ela teve um “impacto prejudicial” em sua equipe. Ele está na foto acima em uma foto na cabeça
Mitchell atuou como vice-superintendente das escolas públicas de Grand Rapids em Michigan. Na foto acima está a Aberdeen Academy, que faz parte do distrito
Liderian, na foto acima, escreveu em uma carta ao conselho da Roby que não recomendou a renovação do contrato de Mitchell devido ao fracasso de seu plano de melhoria.
Roby acrescentou que estava preocupado com a capacidade de Mitchell como vice-superintendente, observando que recebeu reclamações de vários departamentos.
“O plano de desenvolvimento falhou”, concluiu Ravi.
Robbie enviou uma carta separada a Mitchell informando-o de que uma recomendação havia sido enviada ao conselho para não renovar seu contrato.
A próxima reunião do Conselho de Educação está marcada para 13 de abril. Mitchell tem a oportunidade de solicitar uma sessão fechada devido à natureza da reunião.
Mitchell foi colocada em licença em 12 de março enquanto aguarda a próxima reunião do Conselho de Educação.
O conselho deve aprovar a recomendação de Roby de não renovar o contrato de Mitchell.
Roby enviou uma carta aos funcionários na época explicando que os líderes instrucionais das principais áreas assumiriam a função de Mitchell enquanto ele estivesse de licença.
‘Nosso distrito está comprometido com a transparência, por isso estamos compartilhando essas informações prontamente com nossa equipe. Como se trata de uma questão pessoal, o distrito não pode comentar mais sobre as circunstâncias que rodearam a sua licença’, disse Ravi na carta, obtida por WXMI.
Michelle tem um longo currículo na educação. Iniciou a carreira como conselheira escolar e também atuou como professora orientadora, conselheira e diretora antes de se tornar vice-superintendente, conforme seu perfil escolar.
Mitchell supostamente ‘criou uma cultura de subvalorização de sua equipe’ no distrito. Na foto acima está a Ottawa Hills High School em Grand Rapids
Mitchell tem um longo currículo na educação, tendo trabalhado como professor orientador, conselheiro e diretor antes de se tornar vice-superintendente.
O Conselho de Educação deve aprovar a recomendação do contrato de Robi em sua próxima reunião, em 13 de abril. Mitchell pode solicitar uma sessão fechada para discutir seu emprego. Ele é retratado acima em uma foto de mídia social em 2020
Ele foi homenageado com os prêmios Scholar of Excellence e Educator to Watch da Eastern Michigan University.
Mitchell também atua no Comitê Consultivo de Michigan para a Comissão de Direitos Civis dos EUA e foi eleito para o Conselho de Curadores do Grand Rapids Community College em 2020.
O Daily Mail entrou em contato com as Escolas Públicas de Grand Rapids, Roby e Mitchell, para comentar.
Outro administrador, incluindo o distrito, foi recentemente afastado, foi relatado.
Roby enviou uma carta à equipe em 27 de março informando que a líder instrucional da área, Bridget Cheney, foi colocada em licença administrativa até junho. O superintendente não detalhou o raciocínio, citando uma ‘questão pessoal’.
