Um chefe de polícia diz que quer discriminar com candidatos brancos de emprego e nomear mais oficiais de minorias étnicas.
John Robins, chefe de polícia, chefe de polícia da polícia de West Yorkshire, continuou a pressionar reformas de leis em todo o país para aumentar o número de minorias étnicas em suas forças.
Robins, que é oficial da polícia de West Yorkshire desde 9 anos, foi nomeado como chefe em 2019 e supervisionou novas mudanças em sua política de recrutamento nos últimos anos.
Essas forças, que atualmente mantêm as petições dos britânicos brancos, dizem que está levando ‘grupos subprotegidos’ como candidatos negros e asiáticos ‘ao longo do ano.
Um denunciante que expressou a mudança no processo de recrutamento disse que os candidatos de diferentes origens estão sendo divididos em níveis, de acordo com TelégrafoO
Os candidatos negros e asiáticos tenham sido mantidos em um nível de ‘ouro’ para uma representação significativamente curta na polícia, e os asiáticos do Sudeste receberam o nível de ‘prata’.
Enquanto isso, outros brancos, incluindo a Grã -Bretanha, a Irlanda e a Europa Oriental, foram reduzidos para o nível mais baixo de ‘bronze’.
Protegendo essa decisão, um porta -voz de Robins disse à Melionline que o chefe de polícia estava sob sua pressão para priorizar a nomeação minoritária.
O chefe de polícia da polícia de West Yorkshire, John Robins (acima), diz que quer discriminar com candidatos de emprego brancos e contratar mais oficiais de minorias étnicas
Essas forças, que atualmente estão mantendo as petições dos britânicos brancos, dizem que estão tomando ‘grupos sub-repetidos’, como candidatos negros e asiáticos ‘ao longo do ano (Fig: West Yorkshire Police Swearters)
Um soprador de apito que revelou a mudança no processo de recrutamento, disse ele, está sendo dividido em níveis de candidatos em diferentes origens
O porta -voz diz: ‘A posição do chefe de polícia não mudou. Esta é uma perspectiva nacional que ele mantém. ‘
Esse movimento incentiva os medos de criar discriminação positiva na Inglaterra e no País de Gales, que é uma prática considerada ilegal no Reino Unido.
No entanto, Robins havia argumentado anteriormente que havia ajudado os católicos a recrutar os católicos no Serviço de Polícia da Irlanda do Norte após o acordo da Sexta -feira Santa.
Ele disse em 2021: ‘Funcionou em religião na Irlanda do Norte. Realmente tentamos há muitas décadas, especialmente nos últimos cinco a 10 anos, mas existem apenas problemas sistêmicos em torno dos aplicativos.
“Acho que chegou a hora agora que a lei deve ser alterada para que devemos usar discriminação positiva”.
O deputado conservador Neil O’Brien identificou a política de recrutamento como ‘racista’.
O deputado conservador Neil Obrien (acima) identificou a política de recrutamento das forças como ‘racista’
Ele disse Telégrafo: ‘A polícia de West Yorkshire está fazendo o que está fazendo com seus princípios de recrutamento racista e a divisão de vários grupos etnográficos. Não é de surpreender descobrir que eles estão pressionando para mudar a lei para legalizar os princípios desses recrutamentos racistas.
‘Devido a uma altitude recorde em West Yorkshire, muitos podem pensar que o foco na polícia local pode ser mais importante.
A ex-primeiro-ministra Liz Tros também disse na quinta-feira que a Grã-Bretanha teve um “problema sério” sobre “discriminação branca anti-branca”.
Publicando o X-A, ele disse: ‘A liderança policial tem sérios problemas nos ideais de ser pego e seguido de discriminação anti-branca. Os ministros precisam responder e retomar a capacidade de fazê -lo. ‘
A mudança ocorreu apenas dois meses depois que a polícia de West Yorkshire gastou 1,4 milhão de libras ‘patrocínio’ ao público com trabalhadores da diversidade.
Esta etapa chegou quando o West Yorkshire gastou 1,4 milhão de libras ‘patrocínio’ ao público com os trabalhadores da diversidade da polícia
A MailOnline declarou como a Força 19 Diversidade, Igualdade e Inclusão (DEI) empregou membros da equipe e gastou 361.000 libras para treiná -los.
No ano passado, a polícia de West Yorkshire também prendeu uma adolescente quando disse que se parece com seu ‘avô lésbico’.
A garota de 16 anos que sofre de deficiências na coluna vertebral na escoliose da medula espinhal foi administrada pelos policiais depois de participar do orgulho gay da cidade.
Ele estava lá com sua irmã antes das alegações do comentário ‘homofóbico’.
Embora preso tenha sido preso por suspeita de ‘crime de ordem pública homofóbica’, a menina foi ‘grito’ pelos policiais de West Yorkshire de manhã cedo.
As filmagens do incidente, retratadas pela mãe da menina, se tornaram virais em Tikatok – uma reação on -line, porque os policiais foram acusados de cargas pesadas enquanto mantinham as escadas descendo sua casa.
O adolescente que não foi nomeado foi nomeado sob custódia 20 horas após o incidente e depois foi libertado.
As forças de West Yorkshire confirmaram mais tarde que não tomariam nenhuma ação contra o adolescente e o libertariam da fiança.
