Uma enfermeira veterana e que se autodenomina boomer pediu demissão durante uma investigação interna sobre comentários inapropriados que fez enquanto ensinava palavras como ‘n *** er’, ‘mestiço’ e ‘quarto-sangue’ a um jovem estudante aborígine.
Gregory Rayner, 70 anos, deixou o seu cargo de enfermeiro educador na Mater Health em Brisbane, em fevereiro de 2022, depois de ter feito declarações problemáticas três meses antes, enquanto supervisionava quatro estudantes de enfermagem, uma das quais identificou como aborígine.
Os alunos estavam concluindo um módulo de apostila chamado Melhorando a Comunicação com Clientes Aborígenes e das Ilhas do Estreito de Torres, mas a sessão terminou com o aluno aborígine, conhecido apenas como AB, saindo da sala em agonia.
Numa decisão divulgada pelo Tribunal Civil e Administrativo de Queensland em maio de 2025, dois estudantes perguntaram ao Sr. Rayner por que não podia usar a palavra “n***er” e alegou que “os negros têm mais direitos do que os brancos”.
Ele negou estes comentários, mas admitiu que AB foi questionado sobre o processo de identificação como aborígene porque ele “queria explorar a sua possível ascendência aborígine”.
De acordo com a decisão, o Conselho de Enfermagem e Obstetrícia – que abriu uma ação civil contra ele – comparou os comentários de Rayner a um caso separado em 2023, quando um médico descreveu seu colega aborígine como “uma garrafa de água grunge, não a verdadeira”.
Renner disse ao Daily Mail esta semana que ainda estava tentando superar a situação e não queria falar sobre isso. Ele não explicou por que agora reivindica seu nome do meio Wiradjuri – um nome aborígine do centro de NSW – nas redes sociais.
Ele também não detalhou por que seu perfil no LinkedIn inclui um link para o Instituto Australiano de Estudos Aborígenes e das Ilhas do Estreito de Torres, ou por que ele se refere a si mesmo no Facebook como “Antípode da Arábia”.
Gregory Renner (foto) é enfermeiro registrado desde cerca de 1980
De acordo com a sentença publicada, o Sr. Renner fez comentários inadequados e não relevantes para o tema da discussão, que deveria ter como foco os clientes aborígenes e das ilhas do Estreito de Torres.
Renner, que se refere a si mesmo como ‘BOOMER1’ no Facebook, admitiu que disseram aos estudantes de enfermagem que ‘as pessoas hoje são muito sensíveis’ e falou sobre rappers afro-americanos durante as aulas.
Mas ele se recusou a perguntar a AB “Como posso saber se não sou aborígine?”, e que o mapa da Austrália Aborígine estava errado porque “não havia planejadores urbanos” antes da chegada dos europeus à Austrália em 1600.
O Judiciário John Robertson, que presidiu o caso, aceitou as provas dos dois estudantes que lhe fizeram essas declarações.
Estudante, identificado nos documentos judiciais apenas como CD, o Sr. Renner lembra-se de ter começado a contar ao grupo sobre experiências pessoais com pessoas que se identificaram como aborígenes ou ilhéus do Estreito de Torres.
“Durante esta conversa, Greg mencionou que “hoje em dia, os negros têm mais direitos do que os brancos”, disse CD numa declaração ao tribunal.
‘Isso levou a uma conversa sobre como os negros podem dizer ‘n***er’, mas se ele dissesse a palavra estaria em ‘grandes problemas’.’
Um terceiro estudante do grupo, identificado como EF, apresentou provas incontestadas ao tribunal sobre a utilização de linguagem ofensiva.
O Sr. Rayner era enfermeiro educador na Mater Health, em Brisbane, quando fez os comentários a uma jovem estudante de enfermagem aborígine.
Ele disse: “A certa altura, estávamos conversando sobre a música ser inadequada antes de começar a conversa sobre o povo aborígine. Greg disse que não gosta de rap, mas os rappers usam termos depreciativos como “n *** er”.
Ele me perguntou: “Por que eles podem cantar e nós não?”
‘Respondi a Greg que nunca seria apropriado usar essa linguagem e a conversa continuou.’
Ambos os estudantes se lembraram de ele ter usado os termos “mestiço” e “quarto de sangue” em discussões envolvendo AB, o que Renner também negou.
Renner negou ter questionado a herança de AB com base em sua aparência, enquanto CD disse especificamente que se lembrava da pergunta.
Em vez disso, ele disse ao tribunal que perguntou a AB “como se identificar como aborígene porque sentia que queria explorar possíveis pais aborígenes”.
CD e EF pediram ao Sr. Renner que interrompesse a conversa, mas ele disse ao tribunal que não interrompeu porque não tinha ouvido a reclamação da AB.
Mais tarde, ela admite que AB saiu da sala triste porque ficou muito chateada com os comentários dele.
Na sentença, o Juiz Robertson disse: ‘O que é preocupante sobre isto são os estudantes, particularmente a Sra. EF e o Sr. CD, que destacaram a angústia da Srta. AB.
‘Em outras palavras, foi um supervisor sênior que foi informado de que seu comportamento era inadequado por parte dos jovens estudantes sob seus cuidados, o que claramente era, mas ele só percebeu isso depois de ter sido informado disso por outros estudantes.’
Renner enviou uma mensagem de texto para AB pedindo desculpas imediatamente após o incidente, mas isso não foi suficiente para impedi-lo de fazer uma queixa formal ao hospital e à Comissão de Direitos Humanos.
O Sr. Renner (na foto) negou ter usado termos culturalmente sensíveis, mas não explicou ao tribunal quais palavras havia usado.
Num e-mail aos investigadores da Agência Australiana de Regulação dos Profissionais de Saúde (AHPRA), o Sr. Renner sugeriu que os seus comentários não eram a verdadeira razão pela qual AB estava chateado.
Ele escreveu: ‘Solicito respeitosamente ao seu departamento que considere solicitar uma consulta/declaração da Mater Education sobre a conduta pessoal (da Srta. AB) dentro de seu corpo docente.
‘Isso pode apontar para outras ‘causas profundas’ de seu comportamento geral e o catalisador por trás de suas reclamações iniciais sobre mim.’
A queixa da Comissão de Direitos Humanos parece ter sido resolvida com um pedido de desculpas, dizia o acórdão, mas a AHPRA não conseguiu obter os documentos.
O ministro Robertson disse na decisão que Renner negou ter usado termos diferentes durante a aula, mas não deu exemplos das palavras que usou.
O Conselho de Enfermagem e Obstetrícia afirmou que os comentários do Sr. Rayner eram mais sérios do que um caso separado em 2023, quando um médico baseado em Canberra fez deliberadamente comentários racistas a um colega que ele não conhecia.
Nesse caso, o médico disse ao colega: ‘Anexei uma foto da aparência de um aborígine real para lembrá-lo’, e ele disse ‘a garrafa de água de Grange’.
Falando aos investigadores da AHPRA, o médico disse que seu colega era um ‘idiota’ e um ‘falso aborígine’, e um ‘mestiço’ que ‘parabéns depois de terem sido produzidos por si mesmo’ e ‘brincar com corações roubados de gerações e outras mentiras’.
O juiz Robertson disse que os comentários do médico foram muito mais ofensivos e deliberadamente racistas do que os de Rayner, que ele descreveu como “imprudentes” e “insensíveis”.
«Esta enfermeira sénior, no seu papel de supervisionar e ensinar jovens estudantes de enfermagem, um dos quais ela sabia ser aborígine, num módulo que tratava diretamente da comunicação culturalmente apropriada com pacientes aborígenes e/ou habitantes das ilhas do Estreito de Torres, disse algo que era culturalmente inadequado, objetivamente ofensivo e inseguro, o que, segundo a senhorita AB, ela comportou de maneira perturbadora.
«Qualquer que seja o estado de espírito do arguido, é claro que a sua conduta não só violou várias disposições do Código de Conduta, como os comentários no contexto foram também objectivamente questionáveis.»
Renner renunciou em fevereiro de 2022, três meses após o incidente, e não foi suspenso.
O tribunal ouviu que Renner estava chateado com a situação e fez declarações de apoio de amigos de infância aborígenes.
O juiz Robertson observou que o Sr. Rayner exercia a profissão de enfermeiro desde a década de 1980 e não houve questões disciplinares até o incidente em dezembro de 2021.
