Primeiro -ano, os médicos residentes votaram em um emprego em uma fila de emprego.
Funcionários da British Medical Association (BMA), que anunciaram 97 % do balé – anunciaram 97 % deles como médico júnior – votaram em ação.
Esse movimento pode enfrentar o NHS a uma interrupção de seis meses.
Terceiro (5 %) médicos residentes foram informados hoje de que não têm emprego significativo ou emprego regular desde agosto de 2021 para responder à pesquisa da BMA.
Ele cresceu mais da metade dos médicos do segundo ano (52 %).
A BMA disse que nenhuma greve foi planejada no momento, mas o salário será discutido com o governo ‘agora o trabalho deve ser resolvido, bem como os médicos de 20 % de perda salarial para evitar etapas futuras’.
Os médicos residenciais já tomaram medidas industriais 12 vezes desde 2021, forçaram os serviços esfarrapados e as autoridades de saúde a cancelar aproximadamente 1,5 milhão de consultas.
O Dr. Jack Fletcher, presidente do Comitê de Doutor Residencial da BMA, diz: ‘Os médicos falam claramente: eles não aceitarão que enfrentam carreira insegura quando as necessidades dos médicos forem enormes.
Oficial da British Medical Association (BMA) que anunciou 97 % da Balthet – como conhecido como médico júnior – votado a favor de tomar medidas
No entanto, os governos são constantemente incapazes de adotar essas mudanças, tanto médicos quanto pacientes.
“Não faz sentido que, apesar da necessidade de reduzir a lista de espera e aumentar os pacientes, milhares de médicos dispostos e qualificados não conseguem encontrar o trabalho para iniciar seu tratamento.
O Plano de 10 anos do NHS fornece um espaço adicional de 1000 treinamento se já houver mais de 20.000 candidatos em comparação com os locais.
‘O resultado da votação de hoje deixou claro que o governo precisa entrar agora.
‘Essas duas disputas – salários e empregos – juntos, agora estamos dando ao governo a oportunidade de criar um plano que apóie e desenvolva a força de trabalho da próxima geração.
Os pacientes precisam de médicos para emprego. Os médicos precisam saber que terão um emprego. E eles precisam saber pelo que pagarão.
‘Não queremos atacar, mas faremos se não tivermos nenhuma opção.
“Agora, o governo tem o poder de acabar com essas duas disputas: esta oportunidade deve ser usada para fazer as alterações necessárias para as mais necessárias.”
No início deste ano, uma pesquisa de Yugov descobriu que 48 % dos médicos residentes britânicos estavam indo para greve e 39 % apoiam suas etapas
Depois de concluir o diploma de medicina, durante o primeiro ano de fundação, os médicos residentes na Inglaterra obtiveram um salário preliminar de US $ 38.831. No segundo ano, aumentou £ 44.439.
Espera -se que os médicos trabalhem por um longo tempo para turnos noturnos, férias semanais e pagamentos adicionais.
Como médico residente oito anos ou mais, o salário pode avançar para cerca de £ 70.000.
A BMA afirmou que o salário do primeiro ano do Doctor Residente é 21 % menor em termos reais do que o salário.
Ele quer que o grupo devolva o nível que ajusta o grupo há 17 anos, quando dizem que seus preços salariais começaram a diminuir.
A reivindicação é baseada em uma medida da inflação chamada RPI (Index Index) – inclui custos de moradia e mostra preços mais altos do que outros sistemas de inflação.
A BMA ressalta que muitos médicos residenciais têm empréstimos e o interesse neles é calculado usando o RPI.
No entanto, o governo disse que o RPI é antigo.
A BMA disse que nenhuma greve foi planejada agora, mas a discussão atual com o governo “deve ser resolvida agora sobre o pagamento”.
Em vez disso, ele usa o Índice de Preços ao Cliente (CPI) para calcular a inflação e o crescimento.
O CPI se concentra no preço dos bens e serviços com base em uma cesta de itens domésticos.
Usando a medida do CPI, o governo disse que o salário atual dos médicos residenciais é justo.
A análise do Nofield Trust foi aconselhada no think tank de saúde de que o CPI foi reduzido em 5 % desde o uso do CPI.
No início deste ano, uma pesquisa de Yugov também descobriu que 48 % dos médicos residentes britânicos estavam indo para greve e 39 % apoiam suas etapas.
Yugov disse que no verão passado, os médicos juniores identificaram a “mudança de vista do apoio público” do apoio público, enquanto a maioria dos britânicos – 12 % – disse que apoiou a mudança.
