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BBC 10.000 pinos emblema, 000,3 canecas e 000,5 laniars isso para ‘Call It’ gastou £ 61.000 – tentativa de remover o mau comportamento após a série de escândalos

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A BBC gastou 000 61.000 em acessórios de escritório para incentivar os funcionários a tratar o escândalo recente.

A corporação comprou 10.000 emblemas, 7.000 canecas e 6.000 laniards para promover o novo ‘Call It Out’, conforme a solicitação de independência do Sky News.

Em resposta à revisão da cultura do local de trabalho, o diretor -geral Tim Davei lançou a promoção em abril.

A revisão foi encomendada em termos do escândalo de Hu Edwards e descobriu que a BBC tinha uma “personalidade forte” que criou seus colegas “insuportáveis”.

A nova iniciativa espera que ‘incentivar reações expostas, celebrar comportamentos positivos e lidar com a preocupação’ e com a equipe para aumentar as preocupações no local de trabalho.

No ano passado, a BBC esteve envolvida em vários escândalos, incluindo forçando seu mais alto salário Gary Linecker a compartilhar um post semítico de mídia social após uma partida de um dia.

A BBC gastou 10.000 pinos para o novo ¿para incentivar os funcionários a trazer mau comportamento em termos de escândalos recentes

A BBC gastou 10.000 pinos para os novos acessórios para escritórios de promoção ‘Call It’ para incentivar os funcionários a se comportarem mal em termos de escândalos recentes

A revisão foi encomendada em termos do escândalo de Hu Edwards (ilustrado) e descobriu que a BBC fez a vida de seus colegas - tem uma forte personalidade î.

Esta revisão foi encomendada em termos de escândalo de Hu Edwards (ilustrado) e descobriu que a BBC tinha ‘personalidade forte’ que fez de seus colegas ‘vida’ ‘insuportável’

No ano passado, a BBC esteve envolvida em vários escândalos, incluindo seu apresentador mais bem pago Gary Linecker (ilustrado) que ele foi forçado a ser forçado a partir da partida do dia depois de compartilhar postagens anti -semíadas de mídia social

No ano passado, a BBC esteve envolvida em vários escândalos, incluindo seu apresentador mais bem pago Gary Linecker (ilustrado) que ele foi forçado a ser forçado a partir da partida do dia depois de compartilhar postagens anti -semíadas de mídia social

No mês passado, Greg Wallace e John Trood foram acusados do juiz MasterChef após as alegações de abuso e língua racista.

No ano passado, após a ameaça de Amanda Abington, a dança estritamente baixa ficou sob investigação repetida. Mais tarde, um coreógrafo profissional de vídeo Graziano de Primima foi publicado por sua parceira de celebridades Zara McDeart, chutando e demitido.

O cantor de ópera Win Evans usou estritamente um sexo hediondo Slora durante a turnê, dizendo que a BBC perdeu o emprego na rádio Wales.

Em fevereiro, a equipe de DJ pediu desculpas por ‘bullying e comportamento misoginístico’ enquanto trabalhava como apresentador na BBC Radio 1.

Devi anunciou em abril, declarando a iniciativa de chamada: ‘Estamos promovendo um novo’ Call It Out ‘: é muito visível, projetado para alto impacto e todos vemos muitas coisas nas próximas semanas.

‘Queremos criar confiança e está realmente na pesquisa da equipe. E queremos trazer essa confiança ao mau comportamento em toda a agência e dar a eles alguns desafios menos do que nossos critérios e desempenhar seu papel na criação de uma cultura positiva da qual nos orgulhamos.

‘Inclui o reconhecimento do comportamento exemplar – uma parte importante das recomendações do relatório. ‘

‘E todos nos pedimos para baixar nosso guia’ Call Out ‘para sinalizá -los bem, fazer más chamadas e ajudar a incentivar discussões mais abertas e transparentes em torno de nossa cultura em torno de nossa cultura. Eu digo coragem, precisamos ser um pouco menos britânicos às vezes e conversar de uma maneira que às vezes é menos britânica. ‘

Cerca de US $ 20.000 foram gastos com as canecas ‘Call It It’ da marca, por outro lado, foram comprados mais de US $ 6.000 pinos e o LANTED foram comprados e agora disponíveis no site da BBC 72 do Reino Unido.

Esta campanha foi lançada pelo diretor Geral Team Davey (ilustrado) em abril em resposta à revisão da cultura do local de trabalho

Esta campanha foi lançada pelo diretor Geral Team Davey (ilustrado) em abril em resposta à revisão da cultura do local de trabalho

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