É uma temporada de graduação na faculdade, e novas notas estão enfrentando um mercado de trabalho falso. Para ajudar, lotei os 20, 30, 40, 40 anos e além de conselhos de carreira. Depois segui essa pérola de conhecimento com tia Jill (“AJ”).
Consultoria dos 25 a 35 anos:
Advogado corporativo: o máximo de entrevistas práticas que você pode com seu centro de carreira, especialmente adequado para cada tipo de posição que você está interessado.
Proprietário da pequena empresa: seu primeiro emprego não precisa ser sua identidade ou emprego dos sonhos! Os benefícios são um grande negócio. O seguro de saúde e um 401 K parece ótimo.
Consultor: seus primeiros anos não definem sua carreira – este é um jogo longo.
Diretor de marketing de mídia social: não tenha medo de se manter em um ambiente competitivo. Os recrutadores de mensagens frias no LinkedIn promoveram minha inscrição para o próximo estágio, mesmo quando não havia conexão com o meu estabelecimento.
Empregador: O caminho não é linear. Você pode pensar que está destinado a um curso específico e pode parecer ótimo por anos, mas esse caminho pode mudar e está tudo bem. Não fique aterrorizado se isso acontecer.
AJ: Eu sou um zig-zagar de carreira: um comerciante de produtos para o trader-finance-toucking de cabeça-e então, você pode dar a idéia de que existem muitas maneiras disponíveis para você. Significativamente, o Departamento do Trabalho descobriu que os baby boomers trabalharam em média 12,7, de 18 a 56 anos – e esse número provavelmente aumentará apenas para jovens trabalhadores. Meus dois centavos estão tentando se afastar de cada experiência (mesmo coisas ruins) que o ajudarão a alcançar o sucesso neste último.
Conselhos dos 35 a 45 anos:
Profissional de Desenvolvimento Não Prestante: Qualquer pessoa se formou em um momento econômico descarado (20), minha sugestão é aceitar qualquer emprego no seu caso ou em qualquer organização que você aprecie: obter uma perna na porta (e iniciar sua vida) é mais importante do que um primeiro papel glamouroso ou perfeito.
Produtores de televisão: diga sim às oportunidades a caminho – você pode aprender novas habilidades valiosas e conhecer consultores que o ajudam a descer a linha.
Professor: Seu maior patrimônio do mundo completo em todas as coisas expostas ainda é o seu eu puro.
AJ: Sim, sim! O advento da IA me lembra a introdução de planilhas, que matariam a profissão contábil, o que não aconteceu. Em vez de medo de novas tecnologias, mergulhe e determine como isso pode aumentar como você faz isso.
Sugestões dos 45 a 60 anos:
Planejador Financeiro: converse com aqueles cujo trabalho você acha atraente; Pergunte sobre seu próprio caminho e onde eles estão. Eles podem não estar em posição de alugá -lo, mas podem assumir um papel que levará a oportunidades reais.
Rádio âncora: siga seus contatos … escrevendo graças a alguém que passou por você pode fazer qualquer diferença.
AJ: Eu posso ser a moda antiga (quem, Moi?), Mas é muito importante segui -lo com quem o ajudou em sua jornada de carreira. Um agradecimento por mostrar sua gratidão é melhor do que uma nota do LinkedIn – esta é uma ótima maneira de criar sua própria rede.
Finalmente, esse bit é apropriado para todos na força de trabalho. Na maioria das vezes, seu trabalho é apenas um lugar que fornece dinheiro – ele oferece o caminho para sobreviver. No entanto, seu objetivo não virá do seu trabalho. Quando você encontrar a perfeição fora do trabalho, você apreciará muito mais sua operadora.
Jill Schlesinger, CFP, analista de negócios da CBS News. Ex -empresário alternativo e CIO de um consultor de investidores, ele recebeu comentários e perguntas em Askjill@jillonmoney.com. Confira o site dele em www.jillonmoney.com.
