Centenas de cuidados de saúde Trabalhadores em Okland no Hospital UCSF BeneffeRen estão agora em greve indefinidamenteOpondo -se o que eles dizem reduzirá um salário grave que prejudicará a equipe e os pacientes.
A greve chega ao transferir funcionários para o sistema UC do Hospital Universitário da Califórnia. Os membros impressionantes da União Nacional de Trabalhadores de Cuidados de Saúde, o sindicato, que representa mais de mil terapeutas, assistentes sociais e outros funcionários do hospital e de suas clínicas, dizendo que a mudança causará danos à antiguidade e trabalhadores domésticos e experientes baixos.
A UCSF reconhece que alguns trabalhadores reconhecem os danos financeiros, mas a mudança que acontecerá até 6 de julho ajudará a combinar sua força de trabalho e “fornecer melhor atendimento” na região da baía. O sistema de saúde ocupado pelo Hospital Infantil de Oakland é o East Golfo e o Hospital de Segurança de Livre e Livro e Livre respeitado, opera outro hospital infantil no Mission Bay de São Francisco, parágrafo.
A UCSF Health disse em comunicado: “Os funcionários do Hospital Infantil de Oakland da UCSF estão se mudando para o emprego na UC e ingressando na mesma união do setor público que representa seus colegas”, afirma a UCSF em comunicado em comunicado. “Hoje, alguns funcionários não dão nada ao seu seguro de saúde ou aposentadoria para o salário da casa”.
Na quarta -feira, centenas de pessoas se reuniram na esquina da 52nd Street em frente ao hospital, e Martin Luther King Jr., Airte foi interrompido por carros e caminhões e caminhões e mesas para atacantes.
Entre os que estavam presentes, as pessoas que estavam na greve, colegas e outros apoiadores incluíam usar a camisa da Red Union, marchando, marchando e dançando.
Ruth Crow, assistente social da unidade de terapia intensiva do recém -nascido, sorriu no mar de camisa vermelha quando recebeu seu presente e ex -colegas na calçada do lado de fora de seu local de trabalho.
No entanto, quando perguntado, seu sorriso desapareceu rapidamente.
“Eles estão tentando transformar o OUCKLAND em um hospital de fantasmas, onde a licença permanece, mas não há funcionário”, ele é o passo mais recente na linha do tempo da UCSF Health para rejeitar os funcionários atuais de hospitais privados sem fins lucrativos como funcionários da UCSF.
Crowe não é tecnicamente uma greve porque o contrato de sua unidade ainda não expirou, mas ele escolheu não atravessar a linha de piquetes na quarta -feira e ingressar em seus trabalhadores do sindicato do colega.
Ele trabalha no hospital há 20 anos e diz que a greve e o processo da União para tentar parar a mudança, ele está olhando para um grande corte em sua casa. No entanto, ele e outros também estão preocupados com o compromisso da UCSF de servir ao Golfo Oriental e com a experiência dos pacientes, muitos dos quais já viajaram para Oakland Longa Distrant. Os trabalhadores temem que mais serviços se mudem de Oakland para São Francisco, especialmente enfraquecendo as famílias de baixa renda.
“Nossos pacientes ocupam vários ônibus para vir aqui”, disse uma audiologista pediátrica Heather Starner que a carga de sua categoria está tão cheia que o próximo compromisso do Open será em janeiro.
“O que vimos durante nossa afiliação é que a UCSF assumiu mais controle, o Hospital Infantil Oakland perdeu mais autonomia e vimos como o serviço é prestado”, disse Crowe.
Na quarta -feira, a inspeção de alguns pacientes foi re -determinada ou convertida em compromissos tele -hiais, mas os serviços de emergência foram abertos.
“Tomamos medidas para garantir que nossos jovens pacientes tenham acesso a importantes serviços de cuidados intensivos, incluindo o departamento de emergência e a sala de operações, disse a UCSF”.
Os piquetes esperam que a greve e o processo convencam o sistema de saúde a reconsiderar a transição dos funcionários para a UCSF e seus sindicatos afiliados.
“Tentamos fé honesta na discussão com a UCSF Health”, disse Rosie Brooks, membro da NUHW. “Eles se recusaram a escolher uma arbitragem de apartamentos”.
Brooks trabalha no hospital como operador de telecomunicações há cerca de 26 anos. Trabalhar no hospital era o “sonho”, ele disse, desde que se mudou para Oakland quando criança e ele próprio era um paciente no hospital. Agora ele diz que, se a transformação continuar, ele está gastando US $ 10.000 em seu salário de tecnologia.
Brooks disse: “O que vai acontecer? Precisamos perguntar a outro emprego, talvez o segundo ou terceiro emprego”.
Não está claro quanto tempo durará a greve.
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