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Comecei um dia catastrófico do dia, mas fiz no meu primeiro turno no meu novo trabalho oportuno … fui demitido dez minutos depois por um motivo ridículo

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Uma mulher australiana afirmou que foi demitida no salão do Reino Unido no primeiro dia porque não foi “emocional”, apesar de ter sido alcançada no tempo e trabalhar com uma perna quebrada.

Riannon Cunningham afirmou Seu chefe disse a ele que ele deveria ter chegado 15 minutos antes de estar realmente pronto.

O cabeleireiro frustrado disse que seu primeiro ônibus foi cancelado depois que seu primeiro ônibus começou um rochoso.

O segundo o atravessa sem detê -lo, forçando Cunningham a ganhar dinheiro com um Uber para que ele ainda chegue ao salão a tempo.

No entanto, não parece.

“Cheguei lá a tempo e depois trabalhava por cerca de dez minutos e depois o chefe chegou”, disse a sra. Cunningham a uma passagem.

‘Ele me puxa para fora está basicamente dizendo que eu não trabalho mais lá.

“Ele disse que não estou entusiasmado o suficiente e deveria ter o objetivo de chegar lá cerca de 15 minutos mais cedo para garantir que não esteja atrasado e não fiz perguntas suficientes no meu primeiro dia.”

Rianon Cunningham (ilustrado) afirmou que ele foi demitido depois de ter sido deslocado por 15 minutos para chegar com pressa ou não ser 'não é o suficiente emocional'

Rianon Cunningham (ilustrado) afirmou que ele foi demitido depois de ter sido deslocado por 15 minutos para chegar com pressa ou não ser ‘não é o suficiente emocional’

A sra. Cunningham disse que foi nomeada apesar de estar na frente das pernas quebradas, apenas uma semana atrás, a lesão sobreviveu.

“Já trabalhei como diretor do salão antes, e talvez eu estivesse um pouco melhor no meu trabalho”, disse ele.

“Mas eu tenho uma perna quebrada agora, então, obviamente, não posso correr como uma pessoa louca.”

A Sra. Cunningham disse que a lesão ocorreu após seu papel de marketing anterior em março, a lesão chegou a um ato que ainda paga US $ 3.200 por seu salário.

Ele disse que sua dívida está espalhada por cartões de crédito desde então.

Cunningham disse: ‘Não consigo nem conseguir um trabalho de hospitalidade ou trabalho de varejo, porque tenho uma perna quebrada e mal consigo andar’, disse a sra. Cunningham.

Sua história atingiu um esplendor on -line, os usuários de mídia social questionam a justiça de uma cultura em que os trabalhadores foram jogados tão rapidamente e com tanta compaixão.

‘Isso parece difícil! Trabalho no RH e vou ao site da Fair Work Commission e aconselho -o a se inscrever injustamente para demitir ”, escreveu um.

A sra. Cunningham disse que estava ciente do que tinha uma perna quebrada quando o contratou para um emprego (imagem)

A sra. Cunningham disse que estava ciente do que tinha uma perna quebrada quando o contratou para um emprego (imagem)

“Mesmo que você estivesse no seu período de entrada, você precisa ser notificado com uma reunião e uma pessoa de apoio deve ter a oportunidade. Você pode definitivamente reivindicar algum dinheiro. ‘

Outro disse que foi demitido de seu primeiro trabalho de moda depois de concluir a universidade.

Ele disse: ‘Eles me demitiram no mês porque o gerente disse que eu deveria entrar diante de mim e deixar para trás’ ‘, disse ele.

A sra. Cunningham disse que ainda tem esperança.

“Eu estava chorando a manhã inteira”, disse ele.

‘Tenho US $ 100 na minha conta, um aluguel, uma academia, plano móvel. Estou realmente tentando permanecer positivo. ‘

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